人材管理マネージメント

派遣スタッフさんの募集を行っている企業に対し、自社で募集した求職者をご紹介し、
人材に関する課題解決と入社したスタッフさんのアフターフォローを行う仕事です。
お取引先様企業は大手企業から中小企業様、自動車関連であったり食品関連であったり様々です。
企業の経営層の方、人事の方などのBtoBと、担当する現場に入社したスタッフさんなどのBtoCの
対応をしていきます。（BtoCが6割程度）
アスタリスクの人材管理は、単にスタッフさんが入社してあとは放置。ではなく、企業様とスタッフさんと
コミュニケーションを毎日のように行い、人材の採用・育成を通じて企業成長を支援することがミッションです。

勤務地

豊橋市　／　豊田市　／　安城市

入社時の想定年収

年収350万円
年収500万円

勤務時間

標準的な勤務時間帯：9：00-18：00
標準労働時間：1日8時間
フレックスタイム制の営業所もあり

社員の年収例

430万円/1年目/25歳（月給28万円+賞与年2回+決算賞与）
500万円/3年目/29歳（月給33万円+賞与年2回+決算賞与）
700万円/4年目/29歳（月給46万円+賞与年2回+決算賞与）

休日

週休2日制（土日）
夏季・年末年始の長期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
※年間休日120日以上

賞与

年2回（8月・12月）
※会社の業績・個人の業務評価に応じて支給額が決定されます。
※賞与とは別に10月に決算賞与が支給される場合あり

給与

●基本給：170,000円
●営業手当：30,000～50,000円
●固定残業手当：40,000～80,000円
※1ヶ月あたり　時間相当分を時間外固定払いとして支給します。
（時間外労働の有無に関わらず）
※上記時間を超えた場合は、その超過分について別途時間外勤務手当を支給します。

福利厚生

社会保険完備、出産・育児休業制度、勤務中の移動で自家用車を使用する場合は車両手当
交通費としてガソリンカード貸与、昼食の補助、バースデー祝い、インフルエンザ予防接種（同居するご家族分も会社負担）、社用携帯の貸与、1年に1度セミオーダーのスーツ作成

勤務地